Formación y sensibilización
Formación que se convierte en práctica.
Sesiones adaptadas a profesionales, entidades, centros y grupos para mejorar conocimientos, herramientas de intervención y respuestas frente al estigma y la discriminación.
Aprender para intervenir mejor
Formación útil, cercana y conectada con la realidad.
En Iwales desarrollamos acciones formativas y de sensibilización que pueden adaptarse al perfil del grupo, al contexto profesional y a las necesidades detectadas.
El objetivo no es solo transmitir información: buscamos facilitar herramientas que puedan utilizarse después en la atención, la prevención y el trabajo comunitario.
A medida
No todas las formaciones tienen que ser iguales.
Podemos ajustar contenidos, duración y enfoque según el equipo destinatario, el ámbito de trabajo y los objetivos de la sesión.
Temáticas
Áreas en las que podemos formar y sensibilizar.
La programación puede combinar varias áreas o centrarse en una necesidad concreta.
Salud sexual
VIH, ITS y prevención combinada
Información actualizada, prevención, diagnóstico precoz, PrEP, PEP y reducción del estigma asociado al VIH y otras ITS.
Derechos
Estigma y discriminación
Identificación de prejuicios, barreras y prácticas discriminatorias, con herramientas para una atención más respetuosa e inclusiva.
Diversidad
Diversidad LGTBIQ+
Conceptos, trato adecuado, diversidad afectivo-sexual y de género, prevención de la LGTBIfobia y creación de espacios seguros.
Inclusión
Migración e interculturalidad
Estigma múltiple, racismo, xenofobia, diversidad cultural y claves para una atención accesible y respetuosa.
Comunidad
Promoción de la salud
Hábitos saludables, educación para la salud, prevención y enfoques comunitarios adaptados a distintos grupos.
A medida
Necesidades específicas
Podemos valorar sesiones específicas o combinadas cuando una entidad necesita trabajar una situación concreta con su equipo.
A quién va dirigida
Formación para equipos que trabajan con personas.
Podemos organizar sesiones con diferentes perfiles profesionales y comunitarios, adaptando ejemplos, lenguaje y contenidos al contexto.
Ámbito sanitario y social
Profesionales de salud, servicios sociales, entidades y recursos de atención directa.
Educación y comunidad
Centros educativos, equipos comunitarios, asociaciones, grupos y espacios de participación.
Administraciones y otros recursos
Servicios municipales, dispositivos públicos y otros equipos que atienden a población diversa.
Cómo lo organizamos
De la necesidad de tu equipo a una sesión útil.
01 · CONTACTO
Nos cuentas qué necesitáis
Conocemos el perfil del grupo, el contexto y los objetivos que queréis trabajar.
02 · DISEÑO
Adaptamos contenidos
Ajustamos temario, duración, ejemplos y formato a las necesidades acordadas.
03 · SESIÓN
Trabajamos con el equipo
Combinamos información, ejemplos, reflexión y herramientas aplicables al trabajo diario.
04 · EVALUACIÓN
Valoramos el resultado
Cuando el proyecto lo requiere, incorporamos evaluación y seguimiento de la actividad.
Formación aplicada
Capacitación frente al estigma y la discriminación.
Iwales desarrolla talleres dirigidos a profesionales que atienden a población migrante, abordando discriminación múltiple y herramientas para mejorar la respuesta de los equipos.
Ejemplo de contenidos
Sesiones conectadas con situaciones reales.
Este tipo de talleres puede abordar, entre otras cuestiones:
- Racismo, xenofobia y diversidad cultural.
- LGTBIfobia y diversidad afectivo-sexual y de género.
- Discriminación asociada al VIH y al estado de salud.
- Mitos, desinformación, discursos de odio y contranarrativas.
Organiza una sesión
¿Quieres una formación para tu equipo o entidad?
Cuéntanos qué necesitas y valoraremos contigo el enfoque, la temática y el formato más adecuados.